Noodklok
Werkgevers- en werknemersorganisaties uit de zorg luiden in het pamflet ‘Zorg voor onze toekomst: investeer in de arbeidsmarkt zorg’ namens alle zorgprofessionals de noodklok. Zorgprofessionals staan te allen tijde klaar om het verschil te maken voor patiënten en cliënten, maar het water staat hen aan de lippen. De sector kampt met een groot personeelstekort. Uit het prognosemodel zorg en welzijn blijkt dat het personeelstekort toeneemt van 49 duizend in 2022 tot circa 117 duizend in 2030. Bovendien is sprake van een ernstig verloop van medewerkers. Toch ligt de beloning voor de middengroepen in de zorg nog steeds onder het marktniveau. Dat is een probleem van nationaal belang, want de zorg moet aantrekkelijk zijn en blijven voor nieuw personeel.
Toekomstbestendige
